LE BLOG

Ce blog complète les sites de Pygmalion Communication regroupés sous la bannière mieuxvivreenentreprise.com Sur un mode interactif, nous ouvrons cet espace pour échanger avec les internautes, "explorateurs" et intéressés par les univers de la communication, du management et du coaching.

C I E trois lettres pour motiver la compagnie : cadre, initiative et envie !

19 juin 2011

Trois facteurs nous incitent à l'action : le cadre, l'initiative et l'envie selon Fabienne Autier spécialiste de la motivation au travail. La motivation est ce qui nous pousse à agir (movere en latin). 1/Le cadre est le premier facteur. Les gens travaillent dans les entreprises pour sortir de leur isolement, appartenir à un groupe et […]

$L\’état d\’esprit positif : clé de succès pour bien manager$

L\’état d\’esprit positif : clé de succès pour bien manager

18 mai 2011

Emission sur Widoobiz du 13 mai 2011 animé par Stéphane Kaminsky Dans Nos clés de succès, Stéphane Kaminsky reçoit Luc Teyssier d’Orfeuil, Directeur de Pygmalion Communication, une entreprise spécialisée en formation, accompagnement et coaching en communication, et Charles Vanhaecke qui dirige Les Espoirs du Management, qui récompense depuis 2007 les managers qui pensent que la […]

Stage "Impact personnel et Force de conviction"

Il reste quelques places sur notre prochain stage inter entreprises les 16, 17 et 18 Juin prochains :"Impact personnel et force de conviction"Un stage pour améliorer sa prise de parole et renforcer l’impact de sa communication à l’oral.Pour plus d’information cliquez ici Seul stage ouvert à des démarches individuelles, il est une vitrine du travail […]

Direct matin consacre une pleine page au Coahing

16 mai 2011

Direct matin consacre une pleine page au Coaching en page 12 du journal paru le 12 MaiA lire ici

Stage "Impact personnel et Force de conviction"

11 mai 2011

Il reste quelques places sur notre prochain stage inter entreprises les 16, 17 et 18 JUIN prochains :"Impact personnel et force de conviction" Un stage pour améliorer sa prise de parole et renforcer l’impact de sa communication à l’oral. Pour plus d’information cliquez ici Seul stage ouvert à des démarches individuelles, il est une vitrine […]

Congrés International de la Méthode Coué – Nancy les 2, 3 et 4 septembre 2011

24 avril 2011

Le Figaro du 22/04/11 en page société (page 10) annonce le 1° congrès international de la méthode Coué à Nancy les 2, 3 et 4 septembre prochain. Il évoque également le travail fait par Luc Teyssier d'Orfeuil et Pygmalion Communication avec cette méthode en entreprise tant en formation qu'en coaching. Cet article rappelle la puissance […]

Challenge Espoir du Management

13 avril 2011

Depuis 2006, les Espoirs du Management identifient, partout en France dans les entreprises et les administrations, des initiatives managériales créatrices de richesse tant pour l’entreprise que pour les collaborateurs. Une belle initiative, il est encore possible de concourir pour 2011, date limite le 29 Avril Les objectifs des espoirs du management : Valoriser celles et […]

Pygmalion Communication r?unit Coaching et m?thode Cou?

31 mars 2011

Depuis des années Luc Teyssier d’Orfeuil utilise et propose dans ses formations et ses coachings un travail autour de la maîtrise de soi-même par l’autosuggestion consciente suivant la méthode créée par Emile Coué.Loin des stéréotypes véhiculées autour de cette méthode, nous partons des deux postulats fondant l’approche pratique, pragmatique et vérifiée d’Emile Coué : "Une […]